劳动报酬与经济补偿

关于企业是否有权制定奖励金发放规定请示的复函

时间：2013-03-26 15-35-21

广州市劳动局文件

穗劳函字〔1998〕227号

关于企业是否有权制定奖励金发放规定请示的复函

流花宾馆股份有限公司：?
你公司《关于企业是否有权制定奖励金发放规定的请示》收悉。现函复如下：?
根据我国《劳动法》、《企业法》及劳动部《股份有限公司劳动工资管理规定》(劳部发〔1994〕497号)等法律、法规规定，企业可根据自己的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资形式和内部奖金分配方案。

广州市劳动局
一九九八年十一月四日

关于企业是否有权制定奖励金发放规定的请示
LQ072号

广州市劳动局：?
我公司在春季交易会开幕之前，为鼓励员工更好地做好接待工作，全面完成当年的各项工作任务，给在岗上班员工发放一定的奖励金。为此，公司专门研究制定了奖励金发放的规定，从中明确发放奖励金的时限、范围、标准等，并交职工代表大会机构――工委会讨论通过后执行。这种做法是否合法，企业是否有权制定奖励金发放规定，请批复。?

?
广州市流花宾馆股份有限公司
一九九八年十月廿二日

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